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“以奋斗者为本”——湖南中钢贸易公司进行竞职面谈选拔人才

“以奋斗者为本”——湖南中钢贸易公司进行竞职面谈选拔人才

  • 分类:新闻快讯
  • 作者:刘静
  • 来源:
  • 发布时间:2023-12-29 15:11
  • 访问量:0

【概要描述】为了更好地激发贸易公司员工的竞争力,促进人才的合理流动,优化人力资源配置,湖南中钢集团所属贸易公司于12月24日进行竞职面谈,贸易公司员工共20人参与竞职。

“以奋斗者为本”——湖南中钢贸易公司进行竞职面谈选拔人才

【概要描述】为了更好地激发贸易公司员工的竞争力,促进人才的合理流动,优化人力资源配置,湖南中钢集团所属贸易公司于12月24日进行竞职面谈,贸易公司员工共20人参与竞职。

  • 分类:新闻快讯
  • 作者:刘静
  • 来源:
  • 发布时间:2023-12-29 15:11
  • 访问量:0
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为了更好地激发贸易公司员工的竞争力,促进人才的合理流动,优化人力资源配置,湖南中钢集团贸易公司于12月24日进行竞职面谈,贸易公司员工共20人参与竞职。集团董事长岳俊峰、总经理岳文超、常务副总张明、副总经理李小玲、戴佐军、罗志勇、罗晓军及总经理助理岳东风作为面谈考评评委,对全体竞职人员进行打分考评,本次竞职面谈的结果也将对2024年贸易公司人员组织结构产生重要影响。

 

各位竞职者在面谈过程中,结合贸易公司2024年组织构架规划就个人想负责的部门及客户、2024年部门管理、业绩达成、客户维护及开发的大致规划进行了阐述,同时接受评委提问并现场答辩。

 

竞职员工演讲

“伯乐故里,重在赛马”。实行竞职上岗,是湖南中钢“以奋斗者为本”企业价值观的重要体现,同时也是建设高水平管理队伍的重要举措。旨在搭建一个公平、公正、公开的内部人才选拔平台,为有志于在新领域或更高层次发展的员工提供更多机会,不断推动各项工作的有效发展。

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